من نحن / بيت خبرة سعودي

تنمية القياداتLDC

بيت خبرة متخصص في صناعة القادة المؤثرين وتنميتهم

تعرّف علينا
تأسست عام 2009مخبرة سعوديةشراكات محلية وعالمية
خبرات محلية. آفاق عالمية.
23,930القادة المستفيدون
2,384يوماً تدريبياً
112,000ساعات الكوتشينج والاستشارات والإرشاد
100منتجاً
306عدد البرامج التدريبية

حكاية تنمية

خبرة تتجدد.
وأثر يمتد.

تنمية القيادات

تنمية القيادات (LDC)

انطلقت شركة تنمية القيادات (LDC) عام 1431هـ (2009م) بمبادرة نخبة من ذوي التخصص والاهتمام رغبة في تأسيس بيت خبرة يهدف إلى تنمية وتطوير قيادات المنظمات والأعمال، وتقديم المنتجات والبرامج الاستشارية والتأهيلية المتخصصة في التطوير القيادي مستثمرا الخبرات المحلية والعالمية.

واستطاعت شركة تنمية القيادات -بفضل الله- أن تحقق جملة من الإنجازات الكبيرة، حيث نفذت مجموعة من برامج التطوير والتأهيل القيادي لعدة منظمات من القطاعات الثلاثة العامة والخاصة وغير الربحية، وعقدت عددا من الشراكات المحلية والإقليمية والعالمية.

ونتواءم في تنمية القيادات مع رؤية المملكة 2030 عبر برامجها المختلفة.

وبشكل خاص نسعى أن نكون جزءا من المنظومة المستدامة في تنمية القدرات البشرية عبر ركائزها الثلاث في تطوير أساس تعليمي مرن ومتين للجميع، والإعداد لسوق العمل المستقبلي محليا وعالميا، وإتاحة فرص التعلم مدى الحياة.

رؤيتنا

المرجع في تنمية القيادات في الوطن العربي

رسالتنا

متخصصون في صناعة القادة المؤثرين وتنميتهم، وفق أفضل الأساليب وتقنيات التأثير، من خلال المنتجات والخدمات المتميزة، باستثمار الخبرات المحلية والعالمية في بيئة عمل مبدع.

الرؤية والرسالة

قيمنا

قيم تنمية القيادات

نؤمن بالإتقان في كل ما نقوم به، حيث نصمم بعلم وخبرة، وننفذ بجودة. نحرص على المهنية والاحتراف، من خلال التركيز على التخصص والاحترافية في تقديم الخدمة. نعمل بروح الفريق، ففريق عملنا متجانس، متعدد الخبرات، ومتكامل القدرات. كما نبادر دائمًا لاستثمار الفرص وتلبية الطلبات بحماس وفعالية.

01

الإتقان

02

المهنية والاحتراف

03

روح الفريق

04

المبادرة

وجهتنا

أهدافنا

01

التميز في صناعة القيادات وتنميتهم

  • إعداد وتأهيل قيادات المؤسسات والجهات الربحية وغير الربحية.
  • صناعة وتأهيل الصف الثاني من القيادات.
  • تقديم الحلول الاستشارية في التأهيل القيادي.
  • بناء المنتجات المتخصصة في التأهيل القيادي.
02

إثراء المعرفة القيادية

  • إجراء الدراسات الميدانية في مجال القيادة.
  • بناء قواعد البيانات والمعلومات حول البرامج والمنتجات القيادية.
  • نشر الجديد المتخصص في أبحاث ودوريات القيادة.
03

رعاية المبادرات القيادية

  • تقديم الاستشارات والدعم القيادي.
  • تكوين المبادرات القيادية ورعايتها .

قيادة بخبرات متكاملة

مجلس الإدارة

يتألف مجلس إدارة تنمية القيادات من مجموعة من الخبراء والمختصّين

د. عبد الله بن علي الدبيخي

رئيس مجلس الإدارة

د. عبد الله بن علي الدبيخي

السيرة المهنية

الدكتور الدبيخي حاصل على شهادة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية من جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وشهادة الماجستير في إدارة الأعمال من جامعة أكسفورد البريطانية، وشهادة الدكتوراه من جامعة بيكوني الإيطالية. يتولى حاليًّا منصب مساعد وزير الاستثمار. وقبل ذلك كان يتولى منصب الرئيس التنفيذي لشركة البحري، وكان قد تولى منصب الرئيس التنفيذي للشركة السعودية للاستثمار الزراعي والإنتاج الحيواني(سالك)، وهو عضو في عدد من مجالس الإدارات في مجموعة من الشركات داخل المملكة وخارجها، وهو أيضًا عضو في عدد من مجالس الأعمال السعودية الأجنبية.

د. فهد بن حمد الدعيلج

نائب رئيس مجلس الإدارة

د. فهد بن حمد الدعيلج

السيرة المهنية

الدكتور الدعيلج حاصل على شهادة الدكتوراه في الثقافة من الجامعة الإسلامية في المدينة المنورة، وحاصل على العديد من الدورات المتخصصة والاعتمادات المهنية . يتولى حاليًّا منصب الرئيس التنفيذي لمؤسسة السبيعي وعضو مجلس امناء مؤسسة وقف سعد وعبد العزيز الموسى. وكان قد عمل مديرًا لمؤسسة سليمان بن عبد العزيز الراجحي الخيرية في منطقة مكة المكرمة، وهو رئيس مجلس إدارة شركة قيم، ونائب رئيس مجلس إدارة شركة نفوذ، وعضو لجنة الأوقاف بغرفة الرياض. وهو مستشار وعضو لدى عدد من الجهات و الشركات والمؤسسات، كما أنه شارك في العديد من المؤتمرات والملتقيات المتخصصة.

د. أحمد بن علي الغامدي

عضو مجلس الإدارة

د. أحمد بن علي الغامدي

السيرة المهنية

الدكتور الغامدي حاصل على شهادة الدكتوراه في الاقتصاد من جامعة رينسلاير في نيويورك. وسبق ان عمل نائبا للمدير العام لمصرف الراجحي ونائبا للرئيس للشؤون المالية والإدارية بشركة الجميح القابضة. وكان قد شغل منصب رئيس قسم الاقتصاد الإسلامي، وعضو هيئة التدريس بجامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية. تولى العديد من المناصب الاستشارية والقيادية، منها: مستشار المتاجرة والتمويل في مصرف الراجحي، ومركز الأوائل للاستشارات الاقتصادية. وشارك سابقافي العديد من مجالس الإدارات المحلية والإقليمية، منها: شركة الجميح للطاقة، وشركة بندكار للطاقة (ماليزيا)، وشركة التيسير العربية للتمويل يشغل حاليا رئاسة مجلس مديري شركة واحة الاستثمار الدولية، ومجلس شركة المنارة للاتصالات وتقنية المعلومات ويشارك في عضوية مجلس شركة باسقات الخليج. وشركةخبرة الاعمال وهو عضو في مجلس النظارة بأوقاف عبد العزيز بن عبد الله الجميح، وأوقاف محمد بن عبد العزيز الجميح. وهو عضو مجلس أمناء مؤسسة عبد العزيز الجميح الخيرية، ومؤسسة الجميح الخيرية.

م.دخيل بن عبد الرحمن الدخيل

عضو مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي

م.دخيل بن عبد الرحمن الدخيل

السيرة المهنية

المهندس الدخيل حاصل على شهادة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية من جامعة الملك سعود، وشهادة الماجستير في الهندسة الميكانيكية من جامعة ولاية أوكلاهوما، وشهادة الماجستير في إدارة الأعمال من جامعة هل (HULL) البريطانية، إضافة إلى العديد من الدورات في مجالات مختلفة. يشغل المهندس الدخيل حاليا منصب العضو المنتدب والرئيس التنفيذي لشركة تنمية القيادات. وقبل تسميته رئيسا تنفيذيا لشركة تنمية القيادات كان المهندس الدخيل قد شغل منصب الرئيس التنفيذي لشركة التدريع للصناعة، وقبلها المدير العام لمصنع المدرعات والمعدات الثقيلة، كما عمل مستشارا لعدد من الشركات الأوروبية في مجالات مختلفة. وكان المهندس الدخيل قد بدأ حياته العملية في السلك الأكاديمي حيث عمل مدرسا ثم محاضرا في الكليات التقنية.

م.زياد بن عبدالله الصالح

عضو مجلس الإدارة

م.زياد بن عبدالله الصالح

السيرة المهنية

المهندس الصالح حاصل على شهادة البكالوريس في علوم الحاسب من جامعة الملك سعود والماجستير في إدارة الأعمال من جامعة هل (HULL). يتولى حاليا منصب المدير العام لشركة باب العالمية للخدمات المتخصصة، والرئيس التنفيذي لشركة طاقة الشمال. وهو عضو في عدد من مجالس الإدارات في مجموعة من الشركات داخل المملكة وخارجها.

أ. صالح بن عبدالرحمن المبارك

عضو مجلس الإدارة

أ. صالح بن عبدالرحمن المبارك

السيرة المهنية

الأستاذ المبارك حاصل على شهادة البكالوريس في علوم الإدارة العامة من جامعة California State University , Sacramento. وهو المؤسس والرئيس الحالي لمكتب الأسواق للاستشارات الإدارية الذي يمارس نشاطه في تقديم خدمات الاستشارات الإدارية العليا والمبارك متمرس بالأخص كمستشار في التخطيط الاستراتيجي و تطوير الاعمال وتنمية رأس المال البشري وهو حاليا عضو في عدد من مجالس الإدارات في مجموعة من الشركات داخل المملكة وخارجها، وهو أيضا عضو في اللجنة التجارية بغرفة الرياض ويتمتع بخبرة متراكمة تزيد عن 25 سنة قدم خلالها خدماته لعدد من الشركات والمجموعات التجارية المرموقة كما شارك في عدد من اللجان والمبادرات الخاصة التي تخدم المصلحة الوطنية.

فريقنا

فريق عمل تنمية القيادات (LDC)

م. دخيل بن عبد الرحمن الدخيل

م. دخيل بن عبد الرحمن الدخيل

العضو المنتدب والرئيس التنفيذي

أ. خالد بن عثمان السنيدي

أ. خالد بن عثمان السنيدي

مدير إدارة الشؤون المالية والإدارية

أ. خالد بن سعيد السلمي

أ. خالد بن سعيد السلمي

مدير إدارة المشاريع

أ.عمرو بن عبدالله شلبي

أ.عمرو بن عبدالله شلبي

محاسب/ الإدارة المالية

أ. سالم آل طالب

أ. سالم آل طالب

أخصائي الإخراج والتصميم

أ. فيصل بن عبدالعالي السلمي

أ. فيصل بن عبدالعالي السلمي

مدير مشاريع

أ. جاسر عبدالرحمن الجاسر

أ. جاسر عبدالرحمن الجاسر

مدير مشاريع

أ. نواف بن عيسى العيسى

أ. نواف بن عيسى العيسى

مدير إدارة التسويق

أ. مهند بن صالح الجارالله

أ. مهند بن صالح الجارالله

مساعد مدير إدارة المشاريع